Innovation dans la Formation et Intelligence Artificielle : de la hype à la réalité
David Wilson, CEO et fondateur du Groupe Fosway, a profité de sa venue au Rise Up Connect de 2023, pour évoquer la manière dont les entreprises abordent l'Innovation et l'IA et les défis auxquels elles sont confrontées, qui ne sont pas seulement d'ordre technologique.
Comment les entreprises doivent repenser leurs systèmes de formation pour s'adapter à un monde en constante évolution ?
La "Fatigue de la Formation", un phénomène de plus en plus généralisé
David Wilson souligne que de nombreuses entreprises, en réaction à la pandémie, ont simplement passé leurs formations présentielles en format e-learning, sans adaptation préalable. Cette approche a engendré un sentiment de fatigue chez les apprenants.
Nous parlons beaucoup d'"expérience d'apprentissage", un terme à la mode ces dernières années. Cependant, il est clair que cela va bien au-delà d'une simple interface utilisateur agréable.
Le vrai challenge, c'est de relier l'apprentissage aux compétences et de comprendre comment la Formation s'intègre dans le parcours professionnel des individus.
David a souligné un point crucial : la Formation n'est pas distincte du travail, il en est une partie intégrante. Nous devons intégrer ces deux aspects beaucoup plus étroitement pour améliorer l'efficacité de l'apprentissage et offrir une meilleure expérience aux apprenants.
Le discours de David nous invite à repenser notre approche de la Formation, à la rendre plus personnalisée et plus efficace.
Personnalisation et Innovation
Dans un monde où la surcharge d'informations est monnaie courante, la personnalisation de la Formation devient cruciale. David met l'accent sur l'importance de créer des expériences d'apprentissage sur mesure pour chaque individu, allant au-delà des simples recommandations personnalisées de formations.
David explique comment l'IA peut notamment jouer un rôle clé dans la résolution de ce défi.
L'impact de l'IA sur la Formation
David Wilson a mis en avant les opportunités de l'intelligence artificielle dans la formation, mais aussi les défis qui l'accompagnent, tels que l'investissement, la confidentialité des données, et la nécessité de progresser rapidement.
Il a souligné comment l'IA révolutionne la formation, à travers par exemple, l'exploitation de l'Adaptive Learning pour les formations obligatoires, la génération de contenu, ou encore les tests et quiz améliorés.
L'impact de l'IA se fait déjà sentir dans la formation, impactant les plateformes, le contenu et la gestion de la formation. Cette évolution promet de transformer radicalement notre expérience de la Formation, à tous.