Parce qu'il n'y a pas à choisir entre travailler et se former, chaque apprenant peut accéder à sa formation directement depuis son environnement de travail, mais aussi s'évaluer et accéder à ses attestations, à tout moment, depuis n'importe quel appareil.
Le Coach de formation virtuel LIA accompagne le collaborateur dans son expérience d'apprentissage, au sein de l'application Microsoft Teams.
Intégrez vos formations directement dans votre CRM Salesforce, pour des équipes commerciales plus rapidement opérationnelles et performantes.
Avec l'offre Rise Up intégrée dans Salesforce, vous délivrez le bon contenu au bon moment et pouvez mesurer les performances et ROI de votre programme de formation en temps réel.
En plus de permettre de se former en tout lieu et à tout moment, l'application mobile Rise Up est le meilleur moyen de proposer du micro-learning.
Parmi toutes les fonctionnalités de l'application, les contenus sont accessibles en mode hors connexion, et la messagerie permet à la communauté d'échanger au sein même de l'appli.
Travaillez la mémorisation avec Boost.
La fonctionnalité fait appel à la répétition.
Les apprenants peuvent ainsi réaliser des tests de révision sur 5, 10 ou 15 minutes. Les questions sur BOOST ciblent les notions qui ne sont pas encore (tout à fait) acquises.
Objectif : développer l'ancrage mémoriel sur des temps très courts avec une expérience utilisateur optimale sur mobile.
Un tableau de bord clé en main
Rise Up a su identifier les KPIs essentiels pour suivre et mieux piloter la montée en compétence des apprenants. Via la Data Visualisation, ces metrics sont disponibles en temps réel sous forme de tableau de bord, depuis votre plateforme, en plus des résultats des évaluations et quiz des apprenants.
Un accompagnement axé sur la performance
L’accompagnement Rise Up comprend le partage d’analyses et de recommandations d’optimisation au regard des insights fournis. Un exemple : l'identification des points de décrochage, et les actions préventives à mettre en place.
Consulting Data Intelligence
La Data Intelligence permet de creuser les usages autour de la formation, ainsi que de cerner les différents profils d’apprenants et leurs besoins : segmentation, cohortes de rétention, Churn, LTV, efficacité de l’Onboarding, courbe de rétention des talents, et ainsi de suite.
Consulting Data Performance
La Data Performance permet de mieux piloter l’activité de formation en s’appuyant sur la data pour définir le scénario le plus efficace (sur l’engagement et la montée en compétence) et la stratégie de formation à adopter.