MOOC, COOC, SPOC... Comment s'y retrouver ?

Difficile de passer à côté de la tendance MOOC qui s'est développée ces dernières années, jusqu'à inonder les plateformes de formation gratuites. Grâce aux MOOCs, tout le monde peut se former librement et gratuitement, et même recevoir une certification. Mais alors... Que signifient ces nouveaux termes : COOC et SPOC ? 

Difficile de ne pas se sentir désemparé devant ce flot constant de nouveaux termes techniques et autres abréviations qui voient le jour depuis l’arrivée du digital learning dans le processus de formation. 

Vous êtes complètement perdus à la moindre évocation du mot MOOC ? Pas de panique, cet article est exactement ce qu’il vous faut.

Décryptons !

MOOC (Massive Online Open Course)

Apparus pour la première fois vers les années 2000, les MOOCs sont des cours en ligne ouverts à tous et visant à abolir l’idée que l’apprentissage n’est réservé qu’à une population élitiste. Ils se répandent surtout vers les années 2010. 

Le contenu d’un MOOC est accessible depuis un smartphone, une tablette ou un ordinateur et peut être suivi par un nombre très important d’apprenants, à l’inverse d’une classe virtuelle. Retrouvez notre article à ce sujet, juste ici ! D’ailleurs, une des grandes différences entre ces deux dispositifs de formation réside dans le fait que les apprenants s’inscrivent eux-mêmes à leur formation, en fonction de leur désirs et/ou de leurs besoins. 

L’interactivité du format lui confère donc une attractivité certaine, et permet de stimuler un intérêt déjà installé chez l’apprenant.

COOC (Corporate Online Open Course)

« Corporate » désigne l’aspect privée du COOC, qui le différencie du MOOC. Il s’agit d’un nouveau processus de formation e-learning destiné aux professionnels. Autre différence significative, les cours en ligne ne sont plus élaborés par un formateur ou un professeur mais par un professionnel du secteur (salarié, dirigeant, expert) chargé de mettre en avant un ou plusieurs aspects de leur domaine d’expertise. 

Très pratique pour les employés de l’entreprise qui ont accès à leur formation à n’importe quel moment de la journée, le COOC est à la fois un dispositif attractif et un gain de temps puisqu’il permet d’éviter les réunions et conférences pour se consacrer sur l’essentiel : l’apprentissage. 

L’entreprise peut également décider de partager ses formations digitales avec ses clients, ses fournisseurs ou tout autre personne susceptible d’en avoir besoin. 

Pour résumer, les COOCS permettent d’exploiter au maximum le savoir des experts d’un secteur afin de les transmettre plus efficacement aux salariés d’une entreprise.

SPOC (Small private online course)

Le SPOC se démarque comme étant une formation interactive complète destinée à un petit groupe d’apprenants. En plus des vidéos en ligne et des quiz déjà présents dans le MOOC, il propose des exercices pratiques et des travaux collaboratifs venant optimiser la formation. 

Tout comme le COOC, le SPOC présente un aspect privé, destiné à un public ciblé. Que ce soit au sein d’une entreprise (inter-entreprise) ou destiné à un ensemble d’entreprises d’un même secteur (intra-entreprise), le principe est le même : l’apprenant suit sa formation semaine après semaine, est évalué au fur et à mesure et peut échanger à tout moment avec son formateur. A la fin de sa formation, l’apprenant obtient une certification. 

Vous l’aurez compris, le MOOC et ses petits frères, le COOC et le SPOC, ont révolutionné le Digital Learning en s’imposant comme un moyen à la fois pratique et ludique de valider une formation. Qu’il soit professionnel ou particulier, l’apprenant est intégré à un groupe, favorisant le social learning (les participants apprennent les uns des autres) mais il est également proche de son formateur, à l’inverse du e-learning classique qui a tendance à isoler l’apprenant.

L'essentiel 

• Les MOOCs sont des cours en ligne gratuits et ouverts à tous. Les apprenants s'inscrivent de leur propre initiative aux formations.
• Les COOCs sont destinés aux professionnels et aux entreprises. 
• Les SPOCs sont des formations en ligne privées, réservées à de petits groupes d'apprenants, intra ou inter-entreprises.