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À la Une
Comment financer une formation professionnelle ?
Que vous soyez demandeur d’emploi, salarié, ou en reconversion, il existe de nombreux dispositifs dont vous pouvez bénéficier pour financer une formation professionnelle. Vous pouvez, en effet, vous former tout au long de votre carrière, quelle que soit votre situation ou votre nouvelle ambition. Si vous avez un tel projet, voici un guide pour vous présenter les différentes options de financement de formation existantes.
- Formation
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Trouvez la meilleure plateforme LMS au regard de vos objectifs
Trouver le meilleur LMS pour faire fructifier la formation professionnelle au sein de son entreprise : une tâche ardue, tant le marché s’est élargi ces dernières années. Faire le bon choix revêt pourtant une importance grandissante, la formation digitale devenant la norme. Selon le baromètre du digital learning 2023 de l’ISTF, 87 % des professionnels de la formation souhaitent diminuer leur offre en présentiel au profit de parcours en distanciel ou en blended learning (mix présentiel / distanciel). Or, le LMS représente un support technique idéal pour le déploiement des dispositifs digitaux et mixtes.
- Outils de formation
Conférence Mathias Vincent : Transformation digitale des organismes de formation
Mathias Vincent, expert en transformation digitale, et Arnaud Blachon, CEO de la plateforme LMS Rise Up, nous livrent les clés d'une bonne digitalisation pour les organismes de formation.
- Évolution professionnelle
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Contenu de formation : optimisez la formation de vos salariés !
Proposer du contenu de formation de qualité, actualisé et à même de répondre aux besoins, par nature hétérogènes, des apprenants : l’une des problématiques majeures des ingénieurs pédagogiques et des formateurs. La formation professionnelle connaît des bouleversements profonds, avec l’avènement de la formation en ligne et des attentes qui se portent sur l’autonomie et la flexibilité, cela dans un contexte de transformation des métiers et d’accentuation du skill gap. Créer ou trouver des ressources pédagogiques constitue donc un enjeu essentiel lors de la conception de dispositifs de formation.
- Formation
Retour sur la formation professionnelle en entreprise en 2021
L’organisme de formation à distance Unow dévoile les tendances de la formation professionnelle en 2021. Les chiffres sont tirés d’un sondage mené auprès d’un panel de responsables de formation. Cette enquête cible plusieurs thèmes clés, comme la place du digital learning dans les parcours de formation, l’évolution de la culture d’entreprise ou encore la prise en compte des neurosciences dans les dispositifs pédagogiques.
- Formation
Comment identifier les besoins de formation de vos collaborateurs ?
Vous le savez : sans montée en compétences continue de ses salariés, une entreprise risque fort de se retrouver face à des difficultés sur son marché. La formation professionnelle représente donc un enjeu stratégique. L’idée est de répondre à la question : quels hard skills et soft skills les collaborateurs doivent-ils acquérir, à la fois pour assurer leur épanouissement professionnel et permettre à l’organisation d’être performante ?
- Formation
Vincent Minier - CEA : éclairage sur l’avenir de la pédagogie digitale
Digital learning, blended learning et montée en compétences constituent des sujets d’actualité pour les entreprises et organismes de formation. Afin d’en analyser les enjeux, Rise Up a organisé son événement Rise Up Connect autour de ces thématiques. Parmi les temps forts : le retour d’expérience d’un client emblématique de la plateforme, le CEA-INSTN. Par la voix de Vincent Minier, astrophysicien et directeur du numérique au sein de la structure, le CEA livre des informations essentielles sur la situation actuelle et l’avenir de la pédagogie digitale.
Quel est l’impact de la Covid-19 sur les conditions de travail en entreprise ?
Dans quelle mesure les conditions de travail ont-elles changé à la suite de la crise sanitaire ? C’est ce que le centre de recherches ADP Research Institute® s’est attaché à analyser. ADP a interrogé plus de 32 000 actifs (travailleurs indépendants et salariés) à travers le monde, dont la moitié en Europe.
- Évolution professionnelle
Philippe Pierre : focus sur les nouveaux défis de la formation professionnelle
Quelle place accorde-t-on au travail dans nos vies ? Quelles sont les attentes des salariés aujourd'hui ? Dans un monde professionnel marqué par plus de flexibilité et de mobilité, comment attirer et retenir les talents ? Quel rôle la formation professionnelle jouet-elle dans ce cadre ? Autant de questions auxquelles la première édition de Rise Up Connect a apporté des réponses. Cet événement organisé par Rise Up a rassemblé les experts du digital learning. Parmi les intervenants : Philippe Pierre, ancien directeur des ressources humaines au sein du groupe L’Oréal et de Total. Ce spécialiste du management des talents et de la conduite du changement propose un éclairage essentiel sur les problématiques actuelles de la formation professionnelle.
- Formation
