Chi siamo noi?

Rise up è la storia di due fratelli e che si sono dati un obiettivo: allargare l'orizzonte della formazione aziendale.

Nel 2014 hanno creato un campus digitale per le aziende, totalmete immaginato da loro e senza limiti di formato.

Nel 2017, il feedback dei clienti è stato chiaro: l'interazione umana è la chiave del successo nella formazione. Rise Up ha quindi creato la prima piattaforma di Blended Learning.

Oggi, Rise Up continua a spostare i limiti esistenti. Cosa fa scattare l'impegno di un collaboratore?

È nel voler rispondere a questa domanda che Data si è imposta per sviluppare le performance dei programmi di formazione.

Sfruttando l’IA e le neuroscienze, Rise Up ha sviluppato una soluzione che può stimolare l'apprendimento attraverso un'esperienza di formazione estremamente personalizzata.

Sulla base di dati ricavati da dichiarazioni (test di posizionamento) e comportamentali, Rise Up offre a ogni studente un percorso di formazione ottimale e personalizzato in base all'obiettivo e al livello.

Per stimolare l'acquisizione e la conservazione delle conoscenze chiave, l'algoritmo di Rise Up consente di suggerire scenari di formazione e revisione con tempi e al ritmo ottimale (macro o micro-learning) per i collaboratori. Ovvero, Rise Up accompagna lo studente, il manager e il formatore durante tutto il ciclo di apprendimento.

Il sistema prevede di riposizionare l’allievo su nuovi programmi di formazione, secondo le sue valutazioni, i suoi progressi effettivi e il suo ritmo di apprendimento.

Offrendo questo livello di personalizzazione, Rise Up permette allo studente di diventare l’artefice del proprio sviluppo.